Arauco forma 2ª turma de motoristas no Mato Grosso do Sul com maioria feminina
Texto: Redação Revista Anamaco
A Arauco celebrou a conclusão da segunda turma do seu Programa de Formação de Motoristas, capacitando mais 66 profissionais para a logística no Mato Grosso do Sul. A cerimônia de formatura foi realizada, em 14 de outubro, no auditório do Sest/Senat, em Três Lagoas (MS), registrando um marco emblemático com a participação feminina: as mulheres formaram a maioria dos concluintes, somando 34 diplomadas ao lado de 32 homens.
Na análise de Rogério Assunção Campos, gerente funcional de Abastecimento de Madeiras Próprias da Arauco, o resultado reforça a consolidação da diversidade na cadeia de suprimentos pesada. “Na primeira turma do programa, realizada em julho, a presença de mulheres já havia sido expressiva, representando 38,5% dos diplomados (37 formadas de um total de 96 alunos). Nesta segunda edição, a representatividade de condutoras alcançou 51,5%, refletindo o impacto das ações de inclusão profissional na região”, pontua.
A iniciativa integra a estratégia da Arauco de fomentar a capacitação profissional e construir um legado de desenvolvimento social e econômico no entorno do Projeto Sucuriú, empreendimento de US$ 4,6 bilhões destinados à instalação da fábrica de celulose em Inocência (MS). “A formação dessa nova turma reforça nosso compromisso com a capacitação local, a segurança viária e a promoção de oportunidades reais na região. Ao integrarmos condutores e condutoras qualificados às demandas do transporte, fortalecemos nossa cadeia de suprimentos e comprovamos que a inclusão e a diversidade caminham lado a lado com a eficiência operacional”, comenta.
O transporte rodoviário desempenha um papel estratégico ao integrar o manejo florestal à unidade industrial, seja no transporte de suprimentos ou de pessoas. Realizada em parceria com o Sest Senat, a formação é voltada para homens, mulheres, oferecendo módulos estruturados em direção defensiva, legislação de trânsito, gestão de riscos e procedimentos específicos para a movimentação de frotas pesadas. Como incentivo, o programa conta com a concessão de uma bolsa-bônus no valor de um salário mínimo, paga aos participantes após a conclusão da capacitação.
A iniciativa avança, agora, para uma nova etapa de capacitação, direcionada a condutores habilitados nas categorias C, D e E com foco na especialização para a categoria E.
Foto: Arauco Brasil/Divulgação




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